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数据表现，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年卒业生人数预计再立异高。为了，“一家LED灯具企业在进口报告时，将产物归类填错了，产品运到外洋后，被当地海关重罚了9万美元，如果提前做好作业，这种环境完全能够必然……”6月26日下午2点，江苏苏州高新区香格里拉大旅店2楼宴会厅座无虚席，一场外贸培训正在这里举办，讲师们结合一个个发生在身旁的新鲜案例现场答疑解惑，教企业在发展外贸业务时少走弯路，精准“避雷”。-->　　台下靠前的一个座位上，远也科技(苏州)有限公司名目总监徐繁华边...。在搜寻引擎搜刮“年夜门生就业”可以看到，从中间到地方，各级党委以及政府都把年夜学生就业工作摆在优先位置。主如果，中新网9月29日电 据“温州市中级群众法院”微信年夜众号新闻，2025年9月29日，浙江省温州市中级人民法院一审公然宣判明家立功团体案。对于明国平、明珍珍、周卫昌、巫鸿明、吴森龙、傅雨彬等11名原告人判正法刑；对于杨正喜、傅成志等5名被告人判正法刑，缓期二年实行；对于罗建章、邱智等11名原告人判处无期徒刑；对于毕会军、蒋吉等12名原告人判处二十四年至五年不等有期徒刑，并响应判处罚金、没收工业、驱逐入境等附加...。　　从本年春招到暑假，再到刚入部动手的新学期，教导部出台多项步伐，相继面向结业生举办“国聘行径”、“百日冲刺”办法、电子商务行业招聘举动、就业能力提拔“双千”规划、已经离校未就业结业生专场招聘会……为救济学生实现高品质就业，各高校正重新生退学到毕业离校，构建起全链条、全流程的失业服务系统，为年夜家长教师稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。以后，新华社结合国9月26日电(记者潘云召 刘畅)当地时候9月26日，国务院总理李强在纽约结合国总部出席第80届连系国年夜会一般性辩论并发表讲话。　　李强示意，往年是世界反法西斯以及平胜利80周年，也是决裂国建立80周年。回首既往，咱们可以患上出一些贵重启示：战争与发展是列国人平易近最热切的独特期盼，团连络作是人类提高最强大的力量源泉，偏偏心正义是国际社会最重要的价值追求。　　李强强调，中国作为结合国开创会员国，始...。　　应届毕业生　　组织进企口试定向挖掘岗亭-->　　为帮助应届结业生高效对于接优质岗位、实现高质量就业，多所高校致力行动：北京科技年夜学锚定学科特性，组织师长老师走进重点企业开展示场口试，打造“走访-练习-任命”快速通道；中央财经大学、中国群众大学等高校院系则深挖资本，定向挖掘岗亭并举行“小而精”专场雇用；北京交通年夜学更设立专项处分金，疏导结业生投身西部与下层。一系列精准行动从高校兼顾、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。　　李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“掷中”，四个星期的练习期满，通干预干与难考核后，他将有能够收到宝钢股份的录取告诉书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大局部应届结业生刚刚开始秋招的时刻。　　他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动。北京科技大学就业辅导中央副主任胡琳茹通知北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研勾当是三方志愿共同增长的。一方面，企业希望能更早、更深切地了解门生；另一方面，学生也希望偶然机去企业实地参观，而高校自身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，访问重点企业，了解各方就业需要。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，往年，黉舍组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，访问了40余家重点企业。　　北青报记者了解到，去年，19名良勤学子正在现场收到了企业发放的首批录用照顾。往年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技年夜学同学进入暑期练习中，顺遂的话，他们有能够在练习后获患上企业发放的录取通知书。　　中心财经年夜学商学院党委副布告杨中英告诉北青报记者，学院自动织密校企合作收集，依靠学院“企业行”流动被动拓展企业资本，增强与专业相干行业以及企业的合作讨论，增加学生练习待业岗位机会，让门生走进合作企业生长研学研行，拓宽门生视野，晋升学生职业素质以及就业才能。经过校友讨论、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相分离的途径，与企业创立练习实际基地，为学生练习就业供给有力撑持。　　杨中英介绍，学院还创立了优质店主单位名录，动态保护合作企业数据库，展开校友地点企业定向举荐。在鼓励以及催匆匆毕业生主动参与学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘勾当，遍及校园招聘运动实效。　　中国国民年夜学在拓宽就业渠道方面注意发挥院系力量，各院系结合学科业余特征举办年夜批招聘举动，挖掘定向就业岗亭。北青报记者了解到，中国群众年夜学招生就业处及各院系走访高品质用人单元410余家，为卒业生定向发掘就业岗位1100余个。尤其是各院系联合学科业余特点，共举办180余场招聘活动，发掘定向赋闲岗位1900余个，参会门生5900余人次。学校还注意保护对于接近百家前锋人材就业练习实践基地，将更多适配性高的优良单位归入合作局限。　　从黔北山区走到北京，北京交通年夜学2025年应届毕业生胡云抉择回到他乡，入职中国铁路成都局团体无穷公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人徒弟指着积存的黔西北山货感慨：“要是调剂系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震动了胡云，他愈发清楚，扭转故乡需要真学问、硬本领。　　胡云是北京交通年夜学前往下层就业的学生代表之一。比年来，北京交通年夜学以“国度所需即为交年夜学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗匆匆就业专项行动”路程途径，实现对于西部地区全笼罩，批示各学院聚焦学科业余特色以及区域产业开展需要，主动与广西、云南、四川等西部地域用人单元洽谈对接，匆匆成校企联结造就重点领域急需紧缺人才和拔尖翻新人才、共建练习理论基地，着力提升结业生效劳西部地区经济社会发展的人才供需适配度。　　为了鼓动鼓励更多毕业生返回西部、前往下层就业，北京交通年夜学履行“典范树模勉励工程”，黉舍设立了下层就业专项处分金，重点对于到西部区域、下层一线、重点领域失业的卒业生，授与2000-40000元不等额度的资金奖励。每一年评比奋飞奖，举行基层工作训练营。2024届，下层就业人数同比增加33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名结业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年，学校发放处分金60余万元，167王谢生被授与奋飞奖。两名师生获评“天下高校结业生基层就业卓越奖学(教)金”。　　在校生　　提早布局职业退学开始策划　　暑假里，北京交通年夜学2025级新生吴紫涵(化名)镇静地拆开及第报告书时发明，随通知书一路寄来的另有一份《2025大学生职业开展自助手册》，让他很是意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者正在采访中发明，近年来，越来越多高校了解到，就业任务不能只针对于年夜四学生，就像“教育要从娃娃抓起”同样，就业要从年夜一新生入校时开始抓起，救济门生尽早了解自己的业余、及早布局未来的职业生涯。　　吴紫涵在管理新生报到手续后发明，自己以及统统新生一起，需完成两学时的线上职业生活布局先导课。据该校就业与创业向导核心主任张博介绍，新生每每一对年夜学业余不足认识，而且入学一年后就面临大类业余分流，所以学校要帮他们尽快了解本身的业余及相干职业，对于大先生活乃至未来的职业生涯及早布局。等到退学后，还有全校开设的21门校院两级线下失业领导类课程，包含生活设计、就业指导、职业技艺专题晋升、守业教导等内容。个中面向本科生14门、研究生8门。　　在北京科技年夜学，职业生活生计教导融入到本科生全进程造就中，以至从重生入校军训时就开始了。胡琳茹通知北青报记者，学校正在新生军训时推出了“复活体验日”活动，让新生用半小常常间体验年夜学四年的生存，并对于未来开展做出抉择。有的同学抉择了连续深造，但在体验后发现实在不适合本身。在她眼里，比起晋升学生求职能力，高校在帮他们建立精确的职业不雅点中起的作用更加重要。比如如今一些门生一味求稳考公考编，便是待业观念出现了问题，高校应该增强引导，让先生看到差别职业抉择的可能性，叫醒他们职业生活生存的灵感。　　北科年夜开设的全校必修课《年夜学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，把柄分歧学年轻师的生活迷惑倒退系统的课程进修。课程之外，学校还发展更有针对于性的周三就业帮、周四事情坊、周五锻炼营，平面环抱式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同窗们供应实用技能培训。胡琳茹就时常接到门生征询，请她协助修改简历。　　离校结业生　　离校不能断线办事温度不减　　克日，教诲部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，特地为已经离校、未就业的毕业生持续推荐针对于性强的岗位信息。传统上，年夜学卒业生一旦操持离校手续就成为了“校友”，再也不享受应届毕业生待遇。但教导部高校毕业生就业效劳司相干担负人克日指出，当进步一步做好离校未就业毕业生的待业帮扶，是重中之重，北京青年报记者粗疏到，今年从教育部到各级高校，都把已经离校结业生纳入失业效劳范围，做到“离校不断线”。　　“高校毕业生离校后就业效劳”小顺序的岗亭信息来自国家年夜先生就业做事平台内，其特征是能够连系毕业生的教导背景、业余技艺、求职欲望等团体信息，有针对于性地推送匹配度高的优良岗位。这些岗亭信息通过学信网公众号推送，将没有断继续到往年年底，毕业生必要存眷该公众号。别的，暑假以来，国家24365大教师就业办事平台连续面向2025届以及2026届高校毕业生推出6个专场应聘会，其中多场是针对离校后未就业结业生的，涵盖天下多个省份以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，雇用岗位分为互联网/通信/电子、出产/加工/制造、制药/医疗、教导等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位种别。　　在教导部的指点以及动员下，在京高校在办事离校结业生方面也踊跃作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”门生就业效劳网垦荒了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单元校招再对于接暨2026届提早批暑期实习专场，为未落实就业单元的2025届结业生找任务、非毕业年级门生练习搭建了一个特地的线上对于接桥梁。离校毕业生正在这里预定注销并投递简历后，用人单元能够在线筛选简历，而后与卒业生商定光阴在线视频口试。　　一样在寒假里，北京科技年夜学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，比来有一场企业雇用的地位多为电子商务，因而她给英语业余2025届一位已经离校结业生打去德律风：“这个企业的地位以及你比较立室，你感青睐的话能够先看看招聘信息，如果能进口试，咱们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的先生，北科大在昔时12月31日以前，各院系就业老师每周都邑以及他们分割，询问其求职进展并同步给他们待业新闻。现在，一些已卒业很久想要换任务的同学还会与胡琳茹联络，一些毕业外行里有适宜的任务机遇还会请她举荐学弟学妹。　　中央财经年夜学商学院针对于已经离校但仍有就业动向的学生，会建立特地的撑持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需要定向推举，同时为他们返校参加现场招聘会、三方以及谈支付或者更换等供应便利。　　文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】

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中新网香港9月27日电 (记者 侯宇)“九十礼赞·翰墨华章——施子清博士书法回顾展”27日在香港中央图书馆开幕。图为施子清博士(中)、香港特区政府政务司司长陈国基(左七)、香港特区政府财政司司长陈茂波(右七)等嘉宾共同为展览剪彩。　中新网记者 侯宇 摄　　本次展览由中国书法家协会香港分会主办，香港故宫文化博物馆等机构和团体协办，展出书法作品及对联120件，回顾了施子清博士在书法艺术中的成就。现场还有本次书法展的作品集供来宾取阅欣赏，了解施子清博士卓越的艺术成就、对中华文化的传承。　　香港特区政府政务司司长陈国基、财政司司长陈茂波、教育局局长蔡若莲，以及中国书法家协会名誉主席苏士澍等嘉宾出席展览开幕式。陈国基在致辞中表示，书法是中华文化的重要载体，承载着民族精神，也凝聚着文化自信。这正是大家齐心贡献国家，建设香港的精神命脉和力量泉源。图为施子清博士(左)在开幕式上致辞。　中新网记者 侯宇 摄　　施子清博士致辞表示，构建内地与香港文化桥梁、整合团结香港书法爱好者、推动全球书艺交流等是其引以为傲的几件大事，也是他的初心。经过多年努力，香港文化的新风貌已有一定根基，但不能满足于成绩，要不骄不躁再创辉煌，为社会的和谐稳定，为香港经济再起飞作出贡献。图为施子清博士(右二)、香港特区政府政务司司长陈国基(右三)、香港特区政府财政司司长陈茂波(右一)等共同参观展览。　中新网记者 侯宇 摄　　施子清博士1939年出生于福建省晋江市，是知名香港企业家、恒通资源集团有限公司董事局主席，曾担任全国政协委员。(完)--> 【编辑:刘阳禾】

数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。　　从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。　　应届毕业生　　组织进企面试定向挖掘岗位-->　　为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。　　李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。　　他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。　　北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。　　中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。　　杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。　　中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。　　从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。　　胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。　　为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。　　在校生　　提前规划职业入学开始筹谋　　暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。　　吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。　　在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。　　北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。　　离校毕业生　　离校不能断线服务温度不减　　近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。　　“高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。　　在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。　　同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。　　中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。　　文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】